Работа после карантина в Чернигове

Больше 50% работодателей склонны выдавать зарплату начиная он 14 000 гривен и лишь 6% — начиная от 70 000 гривен. Невзирая на пандемию COVID-19, а также изоляцию в 2020 году, на черниговской бирже труда была выявлена позитивная динамика относительно спроса на квалифицированных работников.

Таким образом, в соответствии с исследованием проведенным эксператми OBYAVA.ua, в 2020 году наибольшее число вакансий возникало для экспертов по продажам, IT, менеджмента, маркетинга и PR. Более того, эксперты по продажам переместили IT на вторую позицию. Благодаря этому в данной сфере появилось на 10% больше вакансий в сопоставлении с 2019 годом. Потребность в IT-экспертах выросла на 4% на бирже труда. К слову, в прошлом году вакансий в данной области имелось в размере 15% от общего числа.

Также нужно выделить то, что, невзирая на тяжёлые времена, число вакансий с иных областей возросло на 1-2%. Прошлогодний уровень сохранил лишь менеджмент. По этой причине можно сделать заключение, что биржа труда демонстрирует позитивную динамику относительно спроса на квалифицированных работников.

Однако небольшой востребованностью обладали следующие области:

  • Установка и сервис;
  • Госслужба;
  • Добыча материалов.

Относительно опыта работы в 2020 году больше 50% работодателей находились в поиске экспертов с наименьшим опытом от 1 вплоть до 3 лет. Лишь 3% хотели брать на работу тех, кто обладает опытом работы от 6 лет. При отсутствии опыта брали на работу около 20% работодателей.

Практически 95% работодателей находились в поиске экспертов для полной занятости. В этом случае предложение и спрос совпали. Таким образом практически 80% украинцев искали непосредственно такого рода вид занятости. Только 13% склонны к неполной занятости, но при этом лишь 4% работодателей хотели принять специалиста на такие условия работы.

Что касательно Украины в целом, то наиболее активным относительно числа вакансий считается Киев, где их количество составляет 55%. На следующих местах оказались Днепропетровская, а также Харьковская области с количествами вакансий по 7%. По числу резюме ситуация подобная. На первом месте Киев с 51% размещённых резюме. Следом идут Днепропетровская и Харьковская области.

Ни одна сфера не продемонстрировала снижение активности на бирже труда. Помимо этого, возросла часть наличия на бирже труда экспертов в области продаж. Но, в то же время значительно снизилось число разработчиков и тестировщиков программного обеспечения, маркетологов, PR, а также корреспондентов.

Относительно зарплаты необходимо выделить направление на уменьшение ожиданий. Множество специалистов готовы получать меньшую заработную плату, нежели в прошлом году. В сопоставлении с 2019 годом число таких специалистов возросло на 23%. Также главным условием формирования торга биржи труда в 2021 году станет поэтапное возобновление рабочих процессов в тех сферах, где существует такая возможность.

В статье использованны данные раздела “работа Чернигов” портала OBYAVA.ua: https://obyava.ua/ru/rabota/vakansii/chernigov

Оставьте комментарий

Hochuvpolshu
4.6 / 53