Что нужно знать для работы в Польше в 2019 году?

Польские компании заинтересованы в официальном трудоустройстве иностранцев. Однако для получения работы следует понимать требования, обязательные к выполнению. Интересуясь, что нужно для работы в Польше 2019, важно учитывать основные аспекты при официальном трудоустройстве.

Типы разрешений на трудоустройство в Польше

Для соискателей польские фирмы предлагают несколько видов разрешений на трудовую деятельность. Основное отличие заключается в специфике получения работы и дальнейшего сотрудничества с работодателем.

  1. Тип А. Иностранный гражданин работает в Польше на основе контракта, который оформлен с компанией, находящейся в пределах государства.
  2. Тип В. Иностранец работает в польской фирме, но он вправе пребывать на территории европейской страны только в течение 180 дней при расчете из 360.
  3. Тип С. Иностранец работает в филиале своей компании. Трудовая деятельность по такому приглашению продолжается более одного месяца.
  4. Тип D. Гражданин Украины работает в иностранной фирме, которая отправила его в командировку в Польшу. Таким образом, о полноценном трудоустройстве никакой речи не идет.
  5. Тип Е. Иностранец работает на польского работодателя. Длительность сотрудничества превышает три месяца, поэтому рассматривается вариант выполнения сезонных работ.

Оформляя рабочую визу, следует изначально понимать причины временного переезда в Польшу. Если приглашение оформляется не по соответствующему типу, исключается возможность ведения легальной трудовой деятельности.что нужно для работы в Польше 2019

Документальные требования

Интересуясь, что нужно для работы в Польше украинцу, следует позаботиться о подготовке установленного пакета документов. Только на основании документации можно рассчитывать на успешное решение рабочего вопроса:

[pg_quiz id="1"]
  • копии всех документов, подтверждающих легальную деятельность польской компании и официальные условия предстоящего сотрудничества;
  • копии гражданского паспорта, если работу предлагает физическое лицо;
  • документальное подтверждение о том, что именно украинец требуется на существующую вакансию и поляки не могут успешно справиться со своими обязанностями;
  • документы, подтверждающие наличие профильного образования и определенной квалификации.

Установленный пакет документов необходим для официального трудоустройства. В связи с этим, следует позаботиться о выполнении этого требования.

Особенности трудоустройства украинцев в Польше

Казалось бы, начать легальную рабочую деятельность в Польше сложно, ведь придется учитывать многочисленные нюансы действующего законодательства. Однако возможности для рабочей иммиграции и начала нового жизненного этапа остаются. К тому же не обязательно ограничиваться переводом в филиал, ведь самым перспективным вариантом является получение должности в польской фирме.

Самое важное требование – это наличие освядчения или воеводского разрешения. Первый документ выдается на полгода в течение 12 месяцев, второй – на 1 – 2 года. При этом для принятия решения относительно иностранца в Польше требуется около 14 – 30 дней. Без получения официального разрешения на командировку или трудоустройство утрачивается возможность успешной работы в польской компании.

Работодатель должен подтвердить отсутствие подходящих соискателей среди поляков. Только, если коренные жители не могут успешно справиться со всеми обязанностями, украинцы получают возможность трудоустройства.

Многие украинцы интересуются, что нужно знать для работы в Польше в 2019 году. Основным требованием является успешное решение всех документальных вопросов и наличие контракта с работодателем. Легальная рабочая деятельность в Польше возможна, причем только такой вариант гарантирует защиту прав и интересов работника.  Особенности трудоустройства украинцев в Польше

Поделиться в социальных сетях:

0
1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars (Пока оценок нет)
Загрузка...

Оставьте свой комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *